| Сфера деятельности: |
HR\Подбор\управление персоналом |
| Специализация: |
Обучение и тренинги \ Поиск и подбор персонала |
Должностные обязанности
|
Активный поиск новых
клиентов: составление базы и обзвон
потенциальных клиентов, подготовка
презентаций по продуктам, презентация
услуг компании (тренинги по различным
тематикам), отправка коммерческих
предложений по электронной почте,
ведение переговоров с клиентами по
телефону, формирование групп на
открытые тренинги.
|
Требования к кандидату
| Общий стаж работы: |
без опыта работы |
| Работа с компьютером: |
уверенный пользователь |
| Профессиональные навыки: |
ср.-спец.
или н/в (студенты дневных отделений
ВУЗов), ПК - уверенный пользователь, опыт
работы в продажах желателен.
|
Условия работы и Компенсационный пакет
| Условия работы: |
График работы:
гибкий, обсуждается (пн.-пт. 18.00 (19.00)-21.00
(22.00), и/или сб., вс. 12.00 (13.00)-16.00(17.00)), м. ВДНХ
|
| Компенсационный пакет: |
З/п от 15 000 руб. (перед началом
работы проводится бесплатное обучение +
стажировка), оформление по ТК после
обучения и стажировки.
|
Контактная информация
|