| Сфера деятельности: |
Топ-менеджмент |
| Специализация: |
Администрирование \ Продажи \ Производство/Технология \ Управление малым бизнесом |
Должностные обязанности
|
• **формирование штата сотрудников.
• **управление персоналом.
• **планирование перспективного развития.
• **анализ проведенных работ.
• **контроль качества выполнения задач.
• **проведение совещаний.
|
Требования к кандидату
| Общий стаж работы: |
от 1 года до 3 лет |
| Работа с компьютером: |
пользователь |
| Профессиональные навыки: |
навыки делового общения, коммуникабельность. |
Условия работы и Компенсационный пакет
| Условия работы: |
• 5\2 с 11.00-18.00.
• Т.К.,соц.пакет
• образование за счет компании.
• перспектива карьерного роста.
|
| Компенсационный пакет: |
перспектива развития..........карьерный и материальный рост |
Контактная информация
| Прямой работодатель: |
OOO"Healthy" |
| Контактное лицо: |
Nazarova Tatyana |
| Телефоны: |
7(905)5200987, |
| Электронная почта: |
healthyjob@bk.ru |
| Адрес: |
Нагорная,дом 3-2 |
|