Сфера деятельности:	HR\Подбор\управление персоналом
Специализация:	Обучение и тренинги

Должностные обязанности

Проведение обучения линейного персонала, Оценка и аттестация линейного персонала, Участие в разработке программ обучения, методических материалов.

Требования к кандидату

Общий стаж работы:	до 1 года
Работа с компьютером:	уверенный пользователь
Профессиональные навыки:	Женщина от 23 до 35 лет, высшее образование, Опыт работы в аналогичной должности от 6 месяцев в розничной сети, Опыт проведения тренингов продаж (взаимодействия с клиентом), Грамотность (устный и письменный русский язык), умение обучать других, навыки работы с аудиторией, коммуникативные навыки на хорошем уровне, Сформированные презентационные навыки, активность, стрессоустойчивость, адекватность, исполнительность, ответственность, Знание компьютерных программ: MS Word, Excel, Power Point, Internet Explorer.

Условия работы и Компенсационный пакет

Условия работы:

Оформление по ТК РФ, соц.гарантии. Возможность карьерного роста и профессионального развития. Заработная плата 25 000 - на испытательный срок, до 30 000 руб. - после.

Контактная информация

Прямой работодатель:	ООО "Секундочку"
Контактное лицо:	Сидорова Ольга
Телефоны:	7(495)7817612,  7(495)7817613,