|
Эффективное управление бизнес-процессом "Управление кадровыми ресурсами" в компаниях сфер недвижимости, строительства, оказания охранных и транспортных услуг; основные аспекты: подбор и адаптация, обучение и оценка персонала, кадровое делопроизводство, мотивация персонала и формирование корпоративной культуры компании, содействие в освоении сотрудниками бизнес-процесса "Планирование" (Органайзер, цели работника). Численный состав холдинга 170 человек, отдела по управлению персоналом - 4 человека. |