Пожелания к будущей работе
Отрасль: |
Бухгалтерия\Финансы\Аудит |
Желаемый график работы: |
полный рабочий день |
Последнее место работы
фев 10 -
ЗАО ******* г. Москва (по совместительству) (),
|
Начальник отдела кадров
Штат 30 человек.
Участок "Расчеты с персоналом":
- ведение табеля учета рабочего времени;
- формирование ведомостей на аванс;
- сбор документов для начисления пособий ФСС;
- сбор пакета документов в ФСС для возмещения затраченных средств;
- взаимодействие с банками в части открытия пластиковых карт сотрудников для перечисления заработной платы;
- выдача справок 2-НДФЛ по запросам работников.
Участок "Кадровое делопроизводство":
- ведение кадрового учета (документальное оформление всех кадровых процедур, учет рабочего времени, график отпусков, трудовые книжки).
- работа с ПФР, ФМС, оформление полисов ОМС, организация медосмотров работников;
- разработка локальных нормативных актов и должностных инструкций;
- контроль за состоянием трудовой дисциплины (электронная система контроля посещаемости) ;
- оформление иностранных граждан;
- выдача копий кадровых документов по запросам работников.
|
Предыдущий опыт работы
окт 08 -
ООО ******* г. Москва (основная работа) (),
|
Менеджер по персоналу в ед.лице
Штат 60 человек.
Участок "Расчеты с персоналом":
- ведение табеля учета рабочего времени;
- ведение графиков сменности (суммированный учет рабочего времени, внесение в 1С табеля отработанного времени);
- формирование ведомостей на аванс;
- сбор документов для начисления пособий ФСС;
- сбор пакета документов в ФСС для возмещения затраченных средств;
- взаимодействие с банками в части открытия пластиковых карт сотрудников для перечисления заработной платы;
- выдача справок 2-НДФЛ по запросам работников.
Участок "Кадровое делопроизводство":
- ведение кадрового учета (документальное оформление всех кадровых процедур, учет рабочего времени, график отпусков, трудовые книжки).
- работа с ПФР, ФМС, оформление полисов ОМС, организация медосмотров работников;
- разработка локальных нормативных актов и должностных инструкций;
- контроль за состоянием трудовой дисциплины (электронная система контроля посещаемости) ;
- оформление иностранных граждан;
- выдача копий кадровых документов по запросам работников.
|
Образование
янв 08
не имеет значения
|
Школа Политики и Бизнеса‚ г.Москва
"Менеджмент по персоналу и кадрам"
|
янв 06
высшее
|
Дальневосточный государственный университет
"Социальная работа"
|
Знание языков
Дополнительные сведения
Дополнительные сведения: |
Ведение участка "Расчеты с персоналом".
Ведение кадрового делопроизводства.
Применение Трудового законодательства РФ и других нормативных документов.
Отличное знание конфигурации 1С:ЗиК (версия 7.0)‚ Word‚ Excel.
обучалась работе в 1С:ЗиУП (версия 8.0).
Уверенный пользователь ПК и оргтехники.
|
|