Пожелания к будущей работе

Отрасль:	HR\Подбор\управление персоналом
Специализация:	Управление персоналом \ Учет кадров
Желаемый график работы:	полный рабочий день

Последнее место работы

авг 08 - май 09 Кадровое агентство (),

HR generalist Участие в стратегическом планировании деятельности компании; Бюджетное планирование и контроль исполнения бюджета; Организация отдела кадров с «0»; Расчет заработной платы сотрудникам; Разработка локальных нормативных актов; Контроль испытательного срока; Подбор персонала; Мониторинг и анализ рынка труда; Формирование и поддержание корпоративной культуры компаний (дни рождения сотрудников, новый год и др).

Предыдущий опыт работы

май 06 - Системы электропитания (),	Менеджер по персоналу (в ед.числе Кадровый аудит; Постановка/восстановление кадрового учета и документооборота нескольких юридических лиц, включая филиалы; Разработка и утверждение структуры компании, составление штатного расписания; Проведение мониторинга з/п (Москва, регионы); Подбор персонала (размещение публикаций в СМИ, проведение собеседований, тестирование), отчетность по вакансиям. Создание и ведение баз данных соискателей; Взаимодействие с кадровыми агентствами; Консультирование руководителей подразделений по вопросам ТК РФ; Мониторинг текучести персонала по Компании; Организация внутренней ротации сотрудников; Формирование аналитической отчетности по использованию человеческих ресурсов; Работа с органами обязательного медицинского страхования.
окт 05 - май 06 Интернет магазин (),	Менеджер по персоналу (и.о. руководителя отдела) Участие в разработке и утверждения структуры компании, составление штатного расписания; Участие в бюджетном планировании, контроль исполнения бюджета по статьям Дирекции по персоналу; Формирование аналитической отчетности по использованию человеческих ресурсов; Участие в проведении аттестации персонала; Консультирование руководителей подразделений по вопросам ТК РФ; Подбор персонала; Взаимодействие с кадровыми агентствами; Ведение кадрового учета и документооборота нескольких юридических лиц, включая филиалы (ведение карточек формы Т-2, формирование личных дел, оформление персонала в штат и увольнения, оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовому договору, переводы, оформление больничных листов, оформление командировок, трудовых книжек, составление графика отпусков, табеля учета рабочего времени и др.); Участие в разрешении трудовых споров и конфликтах, сложных увольнениях; Участие в проведении организационно-штатных мероприятий (массового увольнения сотрудников); Работа с органами обязательного и добровольного медицинского страхования
июл 04 - окт 05 Трубопроводная арматура (),	Менеджер по персоналу (и.о. руководителя отдела) Участие в разработке и утверждении структуры компании, составление штатного; расписания; Восстановление и ведение кадрового учета и документооборота нескольких юридических лиц, включая филиалы (ведение карточек формы Т-2, формирование личных дел, оформление персонала в штат и увольнения, оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовому договору, переводы, оформление больничных листов, оформление командировок, трудовых книжек, составление графика отпусков и др.); Контроль испытательного срока; Опыт прохождения проверок ГИТ; Работа с ОМС, ДМС, СЗВК; Система контроля доступа, учет рабочего времени; Участие в подборе персонала (размещение публикаций в СМИ, проведение собеседований, тестирование), отчетность по вакансиям. Создание и ведение баз данных соискателей. Участие в проведение мониторинга и анализа рынка труда и заработной платы; Участие в разработке и внедрении системы адаптации и наставничества. Диагностика персонала (разработка анкет, вопросников и проведение исследований); Участие в развитии организационной культуры (информационный стенд, корпоративные праздники).
мар 00 - июл 04 СМИ (),	Менеджер по персоналу Организация и ведение кадрового делопроизводства: ведение карточек формы Т-2, формирование личных дел, оформление персонала в штат и увольнения, оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовому договору, переводы, оформление больничных листов, оформление командировок, трудовых книжек, ведение воинского учета в организации, штатного расписания, составление графика отпусков. Табель учета рабочего времени. Ведение базы данных сотрудников. Работа с органами обязательного/добровольного медицинского страхования, работа с контролирующими органами. Работа с МИД РФ (оформление загранпаспортов для персонала, выезжающего в командировки), с Консульскими отделами Посольств зарубежных стран (оформление выездных документов).

Образование

июл 05 высшее	Московский государственный университет экономики, статистики и информатики, г. Москва Менеджмент организации
июн 02 неполное высшее	Московский Университет Потребительской Кооперации (2 курса), г. Москва Бухгалтерский учет и аудит

Курсы, тренинги

июн 99 Курс «Бизнес и менеджмент»

Российская Экономическая Академия им. Г.В.Плеханова, г. Москва

Дополнительные сведения

Работа с компьютером:	уверенный пользователь
Водительские права:	B